דילוג לתוכן הראשי

הגדרות עוגיות

בחרו מה לאפשר. אפשר לשנות את הבחירה בכל עת דרך „הגדרות עוגיות” בתחתית כל עמוד.

חיוניות

התחברות, אבטחה ושמירת הבחירות שלכם באתר, כולל הבחירה הזו, ערכת הצבעים והגדרות הנגישות. וגם מאיזה אתר או קמפיין הגעתם בביקור הראשון (בלי מזהה אישי, נשמר 30 יום), כדי שנדע מאיפה מגיעות ההרשמות לאתר.

תמיד פעילות

סטטיסטיקה ומדידה

אילו דפים נצפים ואיך משתמשים בהם, כדי לשפר את האתר. בלי שם ובלי פרטי קשר.

כלים: Google Analytics, Microsoft Clarity

פרסום ושיווק

מודעות שמותאמות לתחומי העניין, והתראות דחיפה על משרות חדשות למי שביקש. בלי הסכמה מוצגות מודעות כלליות בלבד.

כלים: Google AdSense, OneSignal

פרטים נוספים במדיניות הפרטיות.

JOBTIME
לוגו עיריית חולון

פסיכולוג/ית מומחה/ית לתחום חרמות, מוגנות ומניעת מצבי סיכון במערך ביטחון קהילתי

עיריית חולון

עלתה ל-JOBTIME לפני 4 שעות· בתוקף עד 25 בנובמבר 2026

המשרה בקצרה

פסיכולוג/ית מומחה/ית לתחום חרמות, מוגנות ומניעת מצבי סיכון במערך ביטחון קהילתי בעיריית חולון, בחולון. היקף המשרה: משרה מלאה. תחום: פסיכולוג/ית ומטפל/ת רגשי/ת, בריאות ורפואה. רמת התפקיד לפי הכותרת: בכיר. המודעה מזכירה אנגלית. עלתה ל-JOBTIME ב-11 באוקטובר 2026. מגישים מועמדות בעמוד הזה, בחינם.

מיקום
חולון, מרכז
היקף משרה
משרה מלאה
תפקיד
פסיכולוג/ית ומטפל/ת רגשי/ת

תיאור המשרה

​

תיאור התפקיד:

  • הובלת התחום העירוני למניעת חרמות, קידום מוגנות רגשית וחברתית, ופיתוח מענים מקצועיים לילדים ובני נוער במצבי סיכון במרחב החינוכי והקהילתי.
  • סיוע ויעוץ למנהלת המערך בהובלת התוכנית העירונית למניעת חרמות, נידוי חברתי ופגיעה חברתית.
  • מתן יעוץ והנחיה מקצועית שוטפת לצוותי המערך העירוני למניעת אלימות, סמים ואלכוהול, לרבות מדריכי מוגנות, רכזי מניעה, צוותי סיור ועבודת רחוב, סיירת הורים וגורמי טיפול נוספים.
  • ליווי מקצועי של אנשי הצוות בהתמודדות עם מקרים מורכבים של ילדים ובני נוער במצבי סיכון, לרבות סוגיות של חרם, אלימות, פגיעות ברשת, מצוקה רגשית, התנהגויות סיכון, נשירה, בדידות חברתית ומשברי חיים.
  • ייזום והובלת תהליכי הפקת לקחים, למידה והטמעת ידע מקצועי בעקבות אירועים מורכבים או מקרי קצה.
  • פיתוח, הטמעה והערכת תוכניות התערבות לקידום אקלים מיטבי, שייכות ומוגנות בבתי הספר ובקהילה בשיתוף פעולה עם הגורמים הרלוונטיים במנהל החינוך ובפיקוח מטעם משרד החינוך.
  • ליווי ומתן מענה מקצועי לילדים ובני נוער במצבי סיכון רגשי, חברתי והתנהגותי.
  • שותפות בבניית פרוטוקולים ונהלי עבודה עירוניים להתמודדות עם מקרי חרם, אלימות ופגיעות במרחב הפיזי והדיגיטלי.
  • השתתפות בוועדות עירוניות ובפורומים מקצועיים העוסקים באלימות, חרמות, אובדנות, מוגנות ברשת והתנהגויות סיכון.
  • ליווי מקצועי של יוזמות עירוניות בתחום המוגנות במרחב הציבורי ובמרחב המקוון.
  • שותפות במיפוי מגמות ותופעות סיכון בקרב ילדים ובני נוער, וגיבוש המלצות להתערבות ומניעה.
  • ליווי מקצועי של צוותי איתור ועבודת רחוב בשעות הערב והלילה.
  • פיתוח מענים מותאמים לבני נוער במצבי סיכון במרחב הציבורי.
  • מתן ייעוץ מקצועי במקרים מורכבים הכוללים אלימות, פגיעות ברשת, שימוש בחומרים ממכרים, נשירה סמויה ובדידות חברתית.
  • סיוע בהנחיית קבוצות חוסן, מיומנויות חברתיות ושייכות עבור ילדים, בני נוער והורים.
  • ביצוע מטלות נוספות ככל ויידרשו על ידי הממונה.

דרישות התפקיד:

השכלה:

  • בעל תואר "מוסמך" לפחות בפסיכולוגיה יישומית, רצוי בפסיכולוגיה חינוכית, קלינית או שיקומית, שניתן מאת מוסד שהוכר כמוסד להשכלה גבוהה לפי חוק המועצה להשכלה גבוהה, תשי"ח 1958- או מוסדר בחו"ל שהוכר על ידי ועדת הרישום של משרד הבריאות ומשרד החינוך כשווה ערך לתואר הניתן בישראל.

רישום מקצועי:

  • רישום בפנקס הפסיכולוגים כפסיכולוג מומחה לפחות בהתאם לסעיף 12 לחוק הפסיכולוגים.

ניסיון מקצועי:

  • ניסיון בעבודה עם ילדים ובני נוער במצבי סיכון.
  • ניסיון בהנחיית קבוצות והדרכת צוותים מקצועיים.
  • היכרות עם תחומי האלימות, האובדנות, ההתמכרויות והתנהגויות הסיכון בקרב ילדים ובני נוער.
  • התמחות או ניסיון משמעותי בתחום החרמות, הדחייה החברתית והמוגנות ברשת - יתרון.
  • ניסיון בפיתוח והטמעת תכניות מניעה ברמה מערכתית - יתרון.
  • ניסיון בעבודה ברשות מקומית - יתרון.
  • ע"פ הנחיות משרד הפנים חובה לצרף אישורי העסקה הרלוונטיים למשרה ממקומות עבודה קודמים (על אישורי העסקה לכלול תאריכי העסקה מלאים, היקפי משרה, פירוט העיסוק בתפקיד וניסיון ניהולי ככל שנדרש).

דרישות נוספות:

  • יכולת עבודה בצוות רב מקצועי ובשיתופי פעולה בין ארגוניים.
  • כושר הבעה גבוה בכתב ובעל פה.
  • ראייה מערכתית רחבה.​
  • יכולת הובלת תהליכים והנעת שותפים.
  • יוזמה, יצירתיות וגמישות מחשבתית.
  • רגישות בין אישית ויכולת הכלה.
  • יכולת עבודה בתנאי לחץ ובמצבי אי ודאות.
  • יישומי מחשב: היכרות עם תוכנות ה-Office.
  • שפות: עברית ברמה גבוהה ואנגלית כדי קריאת ספרות מקצועית. וכן שפות נוספות בהתאם למגזר מקבלי השירות.
  • רישום פלילי: היעדר הרשעה בעבירת מין, בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין במוסדות מסוימים, תשס"א - 2001.
  • בהתאם לחוק שירות עבודה בשעת חירום, התשכ"ז - 1967 העירייה מוגדרת כ"מפעל חיוני" ועל כן במידת הצורך המועמד שייבחר ישובץ למערך החירום העירוני.

היקף המשרה: 50%-100% משרה

כפיפות: מנהלת מערך בטחון קהילתי - מניעת מצבי סיכון (אלימות, סמים ואלכוהול)

דירוג: פסיכולוגים, טווח דרגות: בהתאם להסכם הפסיכולוגים החדש

​

על התפקיד בשוק

נכון ל-11.10.2026 יש ב-JOBTIME 29 משרות פתוחות לפסיכולוגים ומטפלים, 2 מהן נוספו בשבוע האחרון. הכי הרבה משרות בפתח תקווה (5), ירושלים (3) וראשון לציון (3). מהמשרות: 86% במשרה מלאה, 7% במשרת סטודנט.

מה מבקשים במודעות לפסיכולוגים ומטפלים

  • תודעת שירות ויחסי אנוש83% מהמודעות
  • תואר אקדמי79% מהמודעות
  • אנגליתגם במודעה הזו10% מהמודעות

מחושב מהמשרות הפתוחות באתר, עודכן ב-11.10.2026

לכל 29 המשרות לפסיכולוגים ומטפלים

עוד משרות בעיריית חולון

לכל 23 המשרות בעיריית חולון

שאלות על המשרה

איך מגישים מועמדות למשרת פסיכולוג/ית מומחה/ית לתחום חרמות, מוגנות ומניעת מצבי סיכון במערך ביטחון קהילתי?

בטופס שבעמוד הזה: שם, טלפון ומייל, וקורות חיים אם יש. ההגשה ב-JOBTIME בחינם, בלי הרשמה מראש.

מתי פורסמה המשרה ועד מתי היא פתוחה?

המשרה עלתה ל-JOBTIME ב-11 באוקטובר 2026. היא מוצגת עד 25 בנובמבר 2026, או עד שהמעסיק מסיר אותה. אנחנו בודקים את אתר הגיוס של המעסיק כמה פעמים ביום, ומשרה שירדה משם נסגרת גם כאן.

כמה משרות לפסיכולוגים ומטפלים פתוחות עכשיו?

29 משרות פתוחות ב-JOBTIME, נכון ל-11.10.2026.

אילו משרות נוספות פתוחות בעיריית חולון?

22 משרות נוספות.

משרות דומות

הגדרות נגישות

ערכת צבעים

גודל טקסט

100%

התאמות תצוגה

הצהרת נגישות