
המשרה בקצרה
Support Escalation Specialist (Tier 2), בתל אביב - יפו. היקף המשרה: משרה מלאה. המשרה היברידית: חלק מהשבוע מהבית. תחום: נציג/ת שירות ותמיכה, שירות לקוחות ומוקדים. המודעה מזכירה ניסיון קודם, אנגלית ואקסל / אופיס. עלתה ל-JOBTIME ב-27 בספטמבר 2026.
- מיקום
- תל אביב - יפו, מרכז
- היקף משרה
- משרה מלאה
- עבודה מהבית
- היברידי
- תפקיד
- נציג/ת שירות ותמיכה
תיאור המשרה
Description
At Lusha, we're building for builders. We build fast and AI-first, so we look for builders. By a builder, we mean someone who turns "maybe" into "done".
We're looking for a Support Escalation Specialist to join our team and operate at the intersection of Customer Experience, Product, and Engineering. This role is about more than resolving tickets, it's about building scalable solutions, improving processes, and creating exceptional support experiences for our customers.
You'll own the escalations that don't have a clean answer, technically complex, high stakes, or already past the customer's patience. You'll work across the full customer base, from self-service to Enterprise, partnering with R&D to drive issues to resolution and flagging what needs fixing at the product level.
This is the last line before an issue becomes a bigger problem. You'll hold the thread on every case you take, keep the customer informed even when there's no update. Strong technical instincts and clear communication under pressure both matter.
Hands-on experience using AI tools to improve troubleshooting, workflows, and execution is a must for this role.
This role is based in Tel Aviv. We work in a hybrid model, with 3 days a week in the office. This is a Monday to Friday role.
This might be for you if:
- You love rolling up your sleeves to get to the bottom of tricky technical problems
- You know how to navigate sensitive customer situations with confidence and empathy
- You like troubleshooting APIs, integrations, and automation workflows hands-on
- You bring a customer first mindset, always going above and beyond to ensure a premium support experience
- You move quickly from identifying problems to driving solutions
- You enjoy teaching, mentoring, and helping others improve
- You actively use AI tools to improve troubleshooting, workflows, and execution
- You thrive in fast-paced, high impact environments
Responsibilities
- Own the escalation path. You're the destination for everything Tier 1 can't close, complex technical cases needing real investigation. You hold the thread until it's resolved.
- Investigate deeply. API logs, HTTP requests, integration and automation workflows (Zapier and similar), you are not afraid of logs, API requests, and 3rd party tools.
- Go white glove when it counts. Live Zoom sessions with customers for high priority issues, integration setups, and technical blockers.
- Coach the remote based support team. Review complex cases and teach the "why," not just the fix, building a culture of thorough investigation and calm, empathetic customer communication, largely from a distance (in IL time). Includes periodic travel for on site training and alignment.
- Close the loop with R&D. Spot the trend in the ticket queue and get it fixed at the source before it becomes everyone's problem.
- Improve how the team works. Notice the same friction hitting the team for the third time and build the fix, playbooks, documentation, process, automation.
Requirements
- 3+ years in Technical Support, Tier 2, or an escalations role at a SaaS company, including experience being the person others come to when a case is stuck
- Excellent English, written and spoken, at a level where you can de-escalate a difficult conversation in writing, not just explain a fix
- Someone who notices the same problem hitting the team for the third time and builds the fix, not the workaround, using AI tools (Claude, Zapier, Make, n8n, or similar) as part of how you work daily
- Keeps up with product and AI tooling changes on your own: reading release notes, testing new tools before anyone asks, and updating the team's playbooks when reality moves
- Strong boundary management: knows what to commit to, what to hold back on, and when to loop in senior stakeholders
- Comfortable in both directions, you can pull a clear reproduction out of a confused customer and a clear answer out of an engineer
- Real prioritization skill. When five things are urgent you can defend why you're working on the second one
Nice to have:
- Experience with Jira
- Experience with Intercom
על התפקיד בשוק
נכון ל-12.11.2026 יש ב-JOBTIME 29 משרות פתוחות לנציגי שירות בתל אביב - יפו, 2 מהן נוספו בשבוע האחרון. המעסיקים עם הכי הרבה משרות פתוחות: Wix (2), המרכז הרפואי תל אביב (איכילוב) (2) וסלקום (2). מהמשרות: 83% במשרה מלאה, 14% במשמרות. משרה אחת מאפשרת עבודה מהבית או היברידית.
בכל הארץ פתוחות עכשיו 251 משרות לנציגי שירות.
מה מבקשים במודעות לנציגי שירות בתל אביב - יפו
- ניסיון קודםגם במודעה הזו69% מהמודעות
- אקסל / אופיסגם במודעה הזו59% מהמודעות
- אנגליתגם במודעה הזו28% מהמודעות
- תודעת שירות ויחסי אנוש24% מהמודעות
- תואר אקדמי17% מהמודעות
מי עוד מגייס לנציגי שירות בתל אביב - יפו
מחושב מהמשרות הפתוחות באתר, עודכן ב-12.11.2026
לכל 29 המשרות לנציגי שירות בתל אביב - יפועוד משרות ב-Lusha
9 משרות פתוחות, בעיקר ראשי צוותים, אנשי מכירות ומתכנתי פולסטאק.
- BI & Data Engineering Team Leadתל אביב - יפו
- Senior BI Data Engineerתל אביב - יפו
- Senior data platform engineerתל אביב - יפו
- Mid Market AEתל אביב - יפו
- Full-Stack Developerתל אביב - יפו
שאלות על המשרה
איך מגישים מועמדות למשרת Support Escalation Specialist (Tier 2)?
המשרה כבר לא פעילה ואי אפשר להגיש אליה מועמדות. בעמוד הזה מופיעות משרות דומות שפתוחות עכשיו.
מתי פורסמה המשרה ועד מתי היא פתוחה?
המשרה עלתה ל-JOBTIME ב-27 בספטמבר 2026. באתר הגיוס של המעסיק היא מופיעה מ-25 בספטמבר 2026. אנחנו בודקים את אתר הגיוס של המעסיק כמה פעמים ביום, ומשרה שירדה משם נסגרת גם כאן.
אפשר לעבוד מהבית?
לפי המודעה המשרה היברידית: חלק מהשבוע מהבית.
כמה משרות לנציגי שירות בתל אביב - יפו פתוחות עכשיו?
29 משרות פתוחות ב-JOBTIME, נכון ל-12.11.2026, ו-251 בכל הארץ.
אילו משרות נוספות פתוחות ב-Lusha?
8 משרות נוספות, בעיקר ראשי צוותים, אנשי מכירות ומתכנתי פולסטאק.